Cuma namazıyla ilgili flaş karar. Mahkeme karar verdi, işten atılma sebebi olamaz. Cuma'ya gittiği için işten atılan Mehmet Yetkin davayı kazandı

Konya'nın Selçuklu ilçesindeki bir akaryakıt istasyonunda çalışan Mehmet Yetkin, birkaç kez cuma namazına gidince uyarı aldı. Yetkin de bunu mahkemeye taşıdı ve o davada karar çıktı. Alınan karar milyonlarca insanı ilgilendiriyor.

Google Haberlere Abone ol
Cuma namazıyla ilgili flaş karar. Mahkeme karar verdi, işten atılma sebebi olamaz. Cuma'ya gittiği için işten atılan Mehmet Yetkin davayı kazandı

Konya'da cuma namazına gittiği gerekçesiyle akaryakıt istasyonundaki işine son verilen Mehmet Yetkin (40), konuyu yargıya taşıdı. Mahkeme, Yetkin’in cuma namazına gitmesinin anayasal hakkı olduğuna ve işe iadesine karar verdi. Yetkin, ''Anayasaya uygun bir karar verildi'' dedi.

Selçuklu ilçesindeki bir akaryakıt istasyonunda çalışan Mehmet Yetkin, birkaç kez cuma namazına gidince uyarı aldı.

Yetkin, görev tanımına ve iş yeri kurallarına aykırı davrandığı gerekçesiyle de 2021 yılı temmuz ayında işten çıkartıldı.

Mehmet Yetkin, konuyu yargıya taşıdı. Konya 1’inci İş Mahkemesi’nde görülen davada heyet, Mehmet Yetkin’in cuma namazına gitmesinin anayasal hakkı olduğuna ve işe iadesine karar verdi. Şirket, kararı istinaf mahkemesine taşıdı.

Cuma namazıyla ilgili flaş karar. Mahkeme karar verdi, işten atılma sebebi olamaz. Cuma'ya gittiği için işten atılan Mehmet Yetkin davayı kazandı

‘İNSANLAR ÖZGÜRLÜKLERİNDEN FEDAKARLIK YAPAMAZ’

Kararı sevinçle karşıladığını belirten Mehmet Yetkin, “Ben öğle arası cuma namazı için izin istedim. İş yerini terk edemeyeceğimi söylediler. Kur’an-ı Kerim’e baktım Allah’ın emri. Ben de cuma namazına gittim, uyarı aldım. Yine gittim, yine uyarı aldım. Yine bir hafta cumaya hazırlanırken, tesis müdürü geldi denetledi. Cumaya gittikten sonra tekrar gelmiş. Namazdayken beni birkaç kez aradı. Telefonda azarladı. ‘İş yerini terk edemezsin’ gibi cümleler kurdu. Bana uyarı verdi ve imzalamamı istedi. Bana buraya ayak basma, gibi şeyler söyledi. Sonra idari izin verdiler. İhtarname gönderdiler ve uyarıda bulundular. 2,5 ay sonra da işten çıkardılar. Ben mahkemeye müracaat ettim. Mahkemede de karar çıktı ve işe iadem kabul edildi. Karşı taraf bunu istinafa mahkemesine götürdü. Ben de bu kararı bekliyorum. Mahkeme bir karar verdiyse, bu da kesinleşirse emsal bir karar olacağını düşünüyorum. Bu kararı olumlu karşıladım. Anayasaya uygun bir karar verildi. İnsanlar özgürlüklerinden fedakarlık yapamaz. Anayasal bir hak, kanuni bir özgürlük'' dedi. 

Sıradaki Haber İçin Sürükleyin